去年の6月に今の住まいに引っ越して来て、９月から働き始めた今の職場。
引越し前は療養型の病院からの在宅サービスを長年していたのだけれど、今は障がい者のグループホームで生活支援員をしている。
入職して半年経つ頃から、事あるごとに役職を打診されていたのだけれど、自分としては半分リタイアしているので週に2日しか働く気が無く（しかも 5h/1day）ずっとお断りしてた。
だけど会社の中で福祉部ができたのもつい最近のこと。
グループホームを立ち上げたばかりの現場で、息子とほぼ変わらない年齢の管理者と、年下だけどしっかりしたサビ管（サービス管理責任者）が一生懸命頑張っているのを見ていると、私でできることなら少しくらいお手伝いしてもいいかなぁ…という気に（うっかり）なってしまい（笑）
ある日管理者から何度目かの打診時に、
「もう、やりましょうか…」
と、引き受けてしまった。
（文字にするとめっちゃ偉そうやな (^^;
但し、ひと月に10日以上は働かない、という条件付きで。
（やっぱり偉そうwww）
そして6月1日から複数棟あるグループホームリーダーの辞令が。
立ち上げたばかりのグループホーム内で、リーダーの肩書を持つ者の配置も初めての事。
リーダー業務の内容を作っていく事から始まった。
どこからどこまでをリーダーの業務にする？
これは？
あれは？
これも、それも？
その中で世話人さん達のマネジメントや、もちろん入居者さん達の支援業務もあり。
会議会議会議…
カンファカンファ…
なんだよ～やっぱりめっちゃ忙しいやんかいさ… (-“-;A …
ってな事で、すっごくバタバタとしている。
だけど何故か全然嫌じゃない、逆に楽しくて充実していたりする不思議（笑）
あ、因みにカロリー制限で体重は現在－6kg。
ジムにはモチロン…行けてません (´> ω <`。) ふぇぇ…
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